Con el fin de velar por la salud de los empleados de la empresa, Green Touch organizó una charla informativa sobre salud ocupacional el 15 de septiembre. El contenido de la charla es el siguiente:
1. Conocimientos sobre prevención y control de enfermedades profesionales: Presentar los tipos comunes, las causas y las medidas preventivas de las enfermedades profesionales, incluidos los riesgos para la salud causados por sustancias químicas, factores físicos, factores biológicos, etc., y cómo utilizar correctamente los equipos de protección individual.
2. Sistema de gestión de la salud ocupacional: Presentar el sistema de gestión de la salud ocupacional de la empresa, incluyendo las normas, estándares y requisitos normativos en materia de salud ocupacional, así como la estructura organizativa y la división de responsabilidades de la gestión de la salud ocupacional de la empresa.
3. Seguimiento y evaluación de la salud ocupacional: Presentar los métodos y pasos del seguimiento de la salud ocupacional, incluyendo el seguimiento del entorno laboral, el seguimiento de los factores de riesgo de enfermedades profesionales, la inspección de la salud ocupacional, etc., y cómo realizar una evaluación de riesgos para la salud ocupacional y formular medidas de control basadas en los resultados del seguimiento.
4. Educación y capacitación en salud ocupacional: Presentar la importancia de la educación y capacitación en salud ocupacional, incluyendo la popularización de conocimientos y habilidades en salud ocupacional para los empleados, y la mejora de la concienciación sobre la salud ocupacional y las capacidades de autoprotección de los empleados.
5. Accidentes laborales y respuesta ante emergencias: Presentar los tipos comunes de accidentes laborales y medidas de respuesta ante emergencias, incluyendo la prevención, la notificación y la investigación de accidentes, así como los primeros auxilios y las medidas de respuesta ante emergencias después del accidente.


